Фото © Правительство Ростовской области

Благодаря активной рационализаторской деятельности работников Новочеркасского электровозостроительного завода (входит в состав АО «Трансмашхолдинг»), за 10 месяцев этого года предприятию удалось сэкономить более трех миллионов рублей.

Как отметил министр промышленности и энергетики региона Андрей Савельев, за 10 месяцев было подано пять рационализаторских предложений.

Новаторские предложения сотрудников НЭВЗа направлены на совершенствование конструкции и технологии производства, повышение качества и конкурентоспособности продукции, а также на улучшение условий и безопасности труда. Это способствует оптимизации производственных процессов и снижению себестоимости продукции.

Еще одной частью новаторской деятельности являются предложения по улучшению. Чаще всего они просты в реализации, но в общем итоге серьезно улучшают производственный процесс. С начала этого года подано 650 предложений по улучшениям, 636 предложений внедрены.

Ярким примером успешной новаторской работы являются разработка и изготовление сотрудниками завода приспособления для обработки деталей, используемых при монтаже электровозных тележек, позволившее обрабатывать 12 фланцев одновременно вместо одного. Это сократило время выполнения операции на 20 минут. В настоящее время в цехе используется 19 таких устройств. За свое предложение они заняли первое место на заводском конкурсе «Лучшее предложение по улучшениям».